Work&Care Präventionsprogramme
Transformieren Sie Ihre Unternehmenskultur
INNOVATIV denken- FÜRSORGLICH handeln
Häufige Herausforderungen wie mangelnde Flexibilität auf Grund von Führsorgeverpflichtungen und Stress, sowie Krankenstände sind allgegenwärtig. Doch eine gesunde Arbeitsumgebung kann maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen. Wenn man eine Kultur schafft, die Erfolg und Wohlbefinden vereint. Transformieren Sie die Zukunft der Arbeitswelt mit PerspekTIEFE
Work&Care
Profits
Durch unsere Work&Care Präventionsprogramme kommt es zu einer Zielgruppenstärkung, sowie der Steigerung der individuellen Gesundheitskompetenz..
Mehr Effizienz
Nach dem Motto “Agieren statt reagieren” erweitern Führungskräfte durch maßgeschneiderte Prozesse ihre Kompetenzen im Bereich Work&Care.
Mehr Struktur
Durch unser nachhaltiges Konzept gewinnen Sie einen klaren Fahrplan bzgl. Vereinbarkeit von Familie Beruf und Pflege. Standardisierte Maßnahmen können Zertifikatsmaßnahmen (wie Familie und Beruf) bereichern.
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege
Unternehmen stehen zukünftig vor einer großen Herausforderung, nämlich wie sie Beschäftigte mit Pflegeverantwortung gesund und leistungsfähig halten und an das Unternehmen binden können.
Ein innovativer Ansatz muss her um das Thema „Vereinbarkeit von Beruf und Pflege“ strategisch anzugehen und eine nachhaltige pflegesensible Unternehmenskultur zu schaffen.
Diversity Management
Diversity Management ist nicht nur ein Trend , sondern eine Notwendigkeit um auf dem Arbeitsmarkt erfolgreich zu sein. Haben Sie hierfür ein strukturiertes Konzept? Wir fördern durch unsere Work&Care Präventionsprogramme eine inklusive Arbeitsumgebung und stärken den Zusammenhalt, indem diese individuellen Bedürfnisse und Kompetenzen der MitarbeiterInnen sichtbar gemacht werden. Das steigert Zufriedenheit, Bindung und Leistung.
Betriebliches Übergangsmanagement
Unsere Strategie für nahtlose Berufsphasenübergänge, insbesondere in den Ruhestand, adressiert ungenutztes Potenzial. Das Fonds Gesundes Österreich betont die Notwendigkeit eines betrieblichen Übergangsmanagements (BÜGM). Perspektivo setzt sich dafür ein, Übergänge gesundheitsfördernd zu gestalten und bietet Work&Care Programme an, um Wissens- und Motivationsverlust sowie Bindungsrückgang bei Mitarbeitern zu minimieren.
Work&Care
Services
Entlastungspaket für die schnelle Unterstützung
-Flexibel
-Schnell
-Nachhaltig
FÜR EPU
Sie sind selbstständig und betreuen/pflegen einen Angehörigen?
Wir unterstützen Sie dabei!
Für Unternehmen
Ihr Weg zu einer pflegesensiblen Unternehmenskultur, die MitarbeiterInnen stärkt und bindet.
Exklusiv beraten
mit PerspektTIEFE
Machen auch Sie Pflege zum Thema bei Ihrem nächsten Gesundheits- oder Familientag:
Durch unseren Impulsvortrag: "PlötzlICH Pflegekraft"
“Wie Sie, als pflegende Angehörige bzw. pflegender Angehöriger, die ersten Schritte und die ständig zunehmenden Anforderungen im Alltag stressfreier organisieren können!"
und
der Möglichkeit auf unserem Perspektivo Rollstuhlparkour die ersten Erfahrungen mit den Herausforderungen als Betroffene(r) zu machen.
Sensibilisieren und stärken Sie Ihre MitarbeiterInnen nachhaltig!
Perspektivo war aktiv dabei
Es wird Zeit eine neue Perspektive einzunehmen...
Sie als UnternehmerIn/Führungskraft sind es gewohnt mit täglichen Herausforderungen umzugehen. Das gehört zum Tagesgeschäft. Für Gedanken an "Vorsorge" ist dabei wenig Zeit.. Aber was wenn doch einmal was passiert... Denn täglich werden Sie von dem Gefühl begleitet, es allen recht machen zu müssen - Ihrer Familie, Ihren KundenInnen und Ihnen selbst. Sie machen oft Überstunden und haben und haben Angst selbst auszufallen. Ihre Belastungsgrenzen werden immer öfters überschritten, Ihr Stresslevel nimmt kontinuierlich zu und Sie sind bereits gesundheitlich angeschlagen. Auch bleibt Ihnen kaum Zeit für sich und Ihre Erholungs- und Ruhephasen.
Sie führen einen nicht enden wollenden Kampf Beruf mit deinem Umfeld bestmöglich zu vereinbaren.
Wofür der ganze Aufwand und die damit verbundenen Probleme?
die unangenehmen Gefühle seine Liebsten zu vernachlässigen
die täglichen Zeichen ,dass man doch mehr auf seinen Körper und seine Bedürfnisse achten sollte
die Energielosigkeit und zunehmende Überforderung
Wir kennen das alles nur zu gut, aber was, wenn wir Ihnen sagen, dass es NICHT so sein muss?
Was, wenn wir dir sagen, dass Sie es schaffen auf eine andere familienbewusste und pflegesensible Art deinen Alltag und deinen Beruf zu leben.
Dass Sie in Zukunft für sich, Ihr Berufsleben und Familie alle wichtigen Dinge vorgesorgt haben und dadurch mit mehr Stärke und Energie den Konfrontationen im Alltag entgegentreten.
Nehmen Sie gemeinsam mit uns eine neue Perspektive ein und stellen Sie sich und Ihr Unternehmen in einen neuen Fokus…für mehr mentales Wohlbefinden, weniger Stress -im Familienmanagement und mehr Selbstbestimmtheit ein Leben lang.
Ihre Perspektivo-Vorteile
Sie müssen keine Kompromisse eingehen, denn unser Service wird individuell auf Sie und Ihr Unternehmen angepasst.
Sie erhalten Premium-Support für Ihre Anliegen.
Sie genießen eine enge und effektive Zusammenarbeit, da wir immer nur eine Handvoll Kunden gleichzeitig betreuen.
Sie werden Schritt für Schritt an der Hand genommen und erfahren schnelle und zielführende Fortschritte.
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Eine Methode, die funktioniert...
Die Perspektivo Methode
3 Schritte, die Ihnen eine neue Perspektive aufzeigen wie Sie nachhaltig, familienbewusst und pflegesensible dein Unternehmen führen können.
Der 1 Schritt: „New Work“ - Perspektivenwechsel:
Dieser eröffnet neue Sichtweisen, fördert Empathie, löst Probleme kreativer und stärkt zwischenmenschliche Beziehungen. Wir zeigen Ihnen und Ihrem Team eine neue Sichtweise auf das Thema Pflege und schaffen durch Impulsvorträge und präventive Workshops ein neues Bewusstsein für eine stressfreien Vereinbarkeit von Beruf und Pflege.
Der 2. Schritt: „New Care“ - Agieren statt reagieren: Proaktivität ermöglicht Kontrolle, Chancen nutzen, effektive Entscheidungen treffen und positive Veränderungen vorantreiben. Sie lernen, wie Sie die verschiedenen Lebensphasen als Chance sehen können und ein neues Arbeits-und Familienbewusstsein zu schaffen.
Der 3. Schritt: „New Businessflair“ - Tue Gutes und rede darüber: Das schafft Transparenz, inspiriert andere, stärkt Vertrauen und ermöglicht positive Wirkung durch Kommunikation. In diesem Schritt geht es darum auf zukünftige Herausforderungen vorbereitet zu sein und Pflegevereinbarkeiten nachhaltig im Unternehmen zu integrieren.
Die Lösung
Mit unser Methode "New Work - New Care - New Businessflair" wollen wir andere UnternehmerInnen so unterstützen, dass sie es schaffen andere Wege zu gehen. Diese neuen Wege stellen den Mensch ins Zentrum, sodass Erwerbstätigkeit und Pflegearbeit sowie Selbstfürsorge nicht nur Worthülsen sind, sondern lebbar und spürbar sind. Rüsten bzw. Sorgen wir für unsere gemeinsame Zukunft vor!
Denn die Zukunft gehört jenen, die vorsorgen - Sind Sie bereit dazu?
Was macht unsere Lösung so erfolgreich?
Frühwarnsystem
Durch unseren Unternehmenscheck -unser Frühwarnsystem für Ihr Unternehmen schätzen wir Ihre aktuellen betrieblichen Potenziale ein.
Auf Grundlage dieses Checks können wir Ihnen einen Fahrplan erstellen bzw. ein individuelles Maßnahmenportfolio für Ihr Unternehmen, wie Sie erfolgreich Beruf und Pflege vereinbaren können.
Der beste Moment, um etwas für sich und sein Unternehmen zu tun – ist nämlich JETZT
Exklusive Betreuung
Ihr Ziel liegt uns am Herzen. Daher bieten wir KundenInnen einen persönlichen Premium-Support, um sicherzustellen, dass bei Bedarf effizient kommuniziert wird, damit Ihr Erfolg auch wirklich langfristig garantiert werden kann.
Methoden mit Weitblick
Bei der Umsetzung unserer Perspektivostrategie unterstützt Sie eine digitale Lernplattform die auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt ist. Diese enthaltet kurze kompakte Impulse, die Ihr Unternehmerleben nachhaltig verändern werden.
Zeit eine neue Perspektive einzunehmen!
Schluss mit...
dem ständigen Druck alles alleine schaffen zu müssen.
dem unnötigen Stress, Familie und Beruf unter einem Hut zu bekommen.
dem Tabuthema "Pflege".
der Überforderung in den verschiedenen Lebensphasen.
der Angst selbst krank zu werden oder auszufallen.
Es ist Zeit für...
mehr Selbstbestimmtheit ein Leben lang.
ein neues Familienbewusstsein, das Themen wie Alter, Versorgung und Pflege thematisiert.
dass die Herausforderungen eines pflegenden Angehörigen auch in Unternehmen gesehen werden.
mehr Sicherheit, weil sich viele offenen Fragen für Sie geklärt haben.
Mehr Stabilität durch mentales Wohlbefinden.
Ihre Expertinnen im Aufbau einer pflegesensiblen Unternehmenskultur
Unternehmensberaterin
Expertin für Stress- und Burnoutprävention
Dipl. Lebensberaterin
TÜV zertifizierte Qualitätsmanagerin
Inhaberin des Instituts für Qualitäts-und
Gesundheitsförderung
DGKP Birgit Brandstätter, MSc BSc
Unternehmensberaterin
Expertin für praxisnahes Pflegewissen
Expertin für selbstbestimmte Vorsorgeplanung
Pflegegutachterin
Business Mentaltrainerin
Inhaberin von Gesundheit4u
Unsere Gastexperten
Maria Arrich MSc
Physiotherapeutin
Expertin für präventive Physiotherapie am Arbeitsplatz
Trainerin für Pflegekräfte im Bereich ergonomisches Arbeitsverhalten
Gesundheitspartnerin der SVS
Kontakt:
Telefon:+ 43 650 62 65 996
E-Mail: physiotherapie.arrich@gmail.com
Homepage: www.physiotherapie-arrich.at
Consulting Fokus HR - Coaching - Training
Gründerin MOE - Moments of Excellence
(Chief Happiness Officer)
Business Mentaltrainerin
Resilienztrainerin
Kontakt:
Telefon: +43 676 928 84 80
E-Mail: office@moe-trainings.at
Homepage: www.moe-trainings.at
Ihre nächsten Schritte
zu einer betrieblichen Potenzialanalyse für Ihr Unternehmen
Klicken Sie bitte auf den Button >>Unternehmenscheck<< und wähle Sie gleich einen für Sie passenden Termin aus, damit wir Sie telefonisch kontaktieren können für ein kurzes Erstgespräch.
2. Schritt: Unternehmenscheck
Wir kontaktieren Sie telefonisch zum gewählten Zeitpunkt und prüfen in einem 15- minütigen Telefonat, ob wir der richtige Partner für Sie sind und Sie unser Kundenprofil erfüllen. Danach gehen wir in Vorleistung und Sie erhalten den Zugangslink zu unseren Unternehmenscheck inkl. Termin für ein kostenloses Beratungsgespräch.
Auf Grund des von Ihnen beantworteten Unternehmenschecks entwickeln wir einen individuellen Fahrplan bzw. stellen wir dir ein individuelles Maßnahmenportfolio für dein Unternehmen zusammen für eine leichtere Vereinbarkeit von Beruf und Pflege. Dieser wird mit dir im 1:1 Beratungsgespräch durchgesprochen.
Unser Standort
Unser Hauptsitz befindet sich in Villach (AT). Allerdings haben wir unsere Prozesse so digitalisiert, dass wir die Zusammenarbeit per Telefon und Video-Konferenz abwickeln können. So können wir Erfolge mit Menschen in ganz Deutschland, Österreich und der Schweiz erzielen.
Kreuztrattenstraße 138
9500 Villach
AT
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Bitte beachte: Rein physisch ist es uns leider nicht möglich, mehr als eine Handvoll Kunden zu betreuen und gleichzeitig starke Ergebnisse zu ermöglichen. Unsere Dienstleistung ist stark nachgefragt und vor einer Zusammenarbeit ist ein kurzes Erstgespräch notwendig.
Sollte eine Zusammenarbeit infrage kommen, werden wir in einem kostenlosen Beratungsgespräch herausfinden, welche Fahrplan sich für Sie am besten eignen und welcher Hebel bei Ihnen für den nächsten Durchbruch sorgen wird. Klicken Sie jetzt auf den Button!
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